Miksi ryhtyä luottamusmieheksi?

Luottamusmiehenä pääset vaikuttamaan oman työpaikkasi asioihin ja kehittämään työelämää yhdessä työkavereidesi kanssa. Luottamusmies toimii työntekijöiden valitsemana edustajana ja huolehtii siitä, että työntekijöiden ääni kuuluu työpaikalla.

Moni luottamusmies on lähtenyt tehtävään, koska on halunnut auttaa työkavereitaan, puuttua epäkohtiin tai kehittää oman työpaikkansa toimintaa. Luottamusmiehenä et ainoastaan edusta työntekijöitä, vaan luottamusmiehenä pääsee myös vaikuttamaan siihen, millaiseksi työpaikka ja työelämä tulevaisuudessa rakentuvat.

Pääset vaikuttamaan

Luottamusmiehenä pääset mukaan keskusteluihin ja neuvotteluihin, joissa käsitellään työntekijöiden arkeen vaikuttavia asioita. Samalla saat mahdollisuuden kehittää työpaikan toimintaa yhdessä työntekijöiden ja työnantajan kanssa.

Monilla työpaikoilla luottamusmies osallistuu myös paikalliseen sopimiseen. Paikallisesti voidaan sopia esimerkiksi työaikoihin, työjärjestelyihin tai muihin työehtosopimuksen mahdollistamiin asioihin liittyvistä käytännöistä. Luottamusmiehenä pääset vaikuttamaan siihen, että työntekijöiden näkemykset huomioidaan näissä neuvotteluissa

Opit uutta ja kehityt

Luottamusmiestehtävä tarjoaa mahdollisuuden oppia neuvottelutaitoja, työelämän pelisääntöjä, työehtosopimuksia sekä yhteistyö- ja vuorovaikutustaitoja. Moni luottamusmies kertoo saaneensa tehtävästä osaamista, josta on hyötyä myös omassa työssä ja elämässä.

Et ole tehtävässä yksin

Luottamusmieheksi ei tarvitse lähteä valmiina osaajana.

Teollisuusliitto tarjoaa luottamusmiehille koulutusta, neuvontaa, asiantuntija-apua sekä muiden luottamusmiesten verkoston. Tukenasi ovat liiton toimitsijat, asiantuntijat, ammattiosasto ja koko muiden luottamushenkilöiden verkosto.

Rakennat parempaa työpaikkaa

Luottamusmies ei tee työtään yksin. Paras edunvalvonta syntyy silloin, kun työntekijät osallistuvat ja tekevät asioita yhdessä.

Luottamusmiehenä pääset kokoamaan työntekijöitä yhteisten asioiden äärelle, vahvistamaan työpaikan yhteistä ääntä ja rakentamaan parempaa työpaikkaa yhdessä työporukan kanssa.

Lisäksi vahvistat työpaikan järjestäytymistä. Mitä enemmän työntekijät osallistuvat ja mitä useampi kuuluu liittoon, sitä vahvempi on työntekijöiden ääni ja sitä paremmat ovat mahdollisuudet vaikuttaa työpaikan asioihin.

Sinustako luottamusmies?

Luottamusmieheksi ei tarvita erityistä koulutusta tai aiempaa kokemusta. Tärkeintä on kiinnostus työpaikan yhteisiin asioihin, halu auttaa työkavereita sekä rohkeus oppia uutta.

Luottamusmies ei edusta vain itseään. Hän toimii työntekijöiden valitsemana edustajana ja kokoaa ihmisiä yhteisten asioiden äärelle.

Työpaikan vahvuus syntyy osallistuvista työntekijöistä. Teollisuusliiton vahvuus syntyy jäsenistä. Ja vahva luottamusmies tarvitsee tuekseen vahvan työporukan.