Anställningsvillkor för säsongsarbetare inom jordbruket år 2022
Arbetar du som säsongsarbetare på en gård med bär-, frukt- eller grönsaksodling? Läs här om dina anställningsvillkor!
Anställningsvillkoren grundar sig på kollektivavtalet för landsbygdsnäringarna. Arbetslagstiftningen innehåller bestämmelser om arbetslivet, men många frågor regleras genom kollektivavtal. Det är arbetsgivareförbundet och arbetstagarnas fackförbund som ingår kollektivavtal.
Kollektivavtalet för landsbygdsnäringarna anger anställningsvillkoren för alla som arbetar inom branschen. Kollektivavtalet är allmänt bindande, vilket betyder att det ska tillämpas på alla arbetsplatser inom branschen.
Kollektivavtalet för landsbygdsnäringarna finns
- på finska, protokoll över ändringar 2022–2023 på finska,
- på svenska, protokoll över ändringar 2022–2023,
- på engelska, protokoll över ändringar 2022–2023 på engelska,
- på ryska, protokoll över ändringar 2022–2023 på ryska och
- på ukrainska, protokoll över ändringar 2022–2023 på ukrainska .
Du kan be din arbetsgivare visa kollektivavtalet. Enligt lag ska kollektivavtalet finnas för påseende på arbetsplatsen.
Anställningsvillkor för säsongsarbetare inom jordbruket år 2022 -broschyr (pdf)
COVID-19; Anvisning för hälsosäkerhet för säsongsarbetare inom primärproductionen (pdf)